4wardPRO

Settore	IT Consulting
Sede	Peschiera Borromeo (MI)
Anno di fondazione	2002
Numero di dipendenti	155
Sito Web	www.4wardpro.it

Profilo Azienda

4wardPRO è un’azienda del Gruppo Impresoft, fiore all’occhiello del competence center Corporate Resilience, che si contraddistingue per profonda esperienza, professionalità e passione nel proprio lavoro. In Impresoft abbiamo una promessa da mantenere: essere l’acceleratore digitale delle aziende medio grandi, guidandole in tutti i processi di trasformazione digitale. Con un portafoglio unico di soluzioni abbiamo l’obiettivo di creare valore per le persone, l’ambiente e le aziende.

4wardPRO contribuisce fortemente a questo obiettivo grazie alla sua proposta di valore basata su tre principali ambiti strategici: Cloud, Intelligenza Artificiale e Cybersecurity. Azienda che vanta oltre 50 premi nazionali e internazionali, è tra i partner Microsoft italiani più premiati, a riconoscimento della sua capacità di progettare, sviluppare e gestire soluzioni digitali flessibili e di valore per i propri clienti. Con un’esperienza solida di oltre 30 anni e centinaia di clienti provenienti da settori differenti, porta sul mercato una nuova visione della Corporate Resilience, favorendo un modo migliore di vivere e lavorare, operando con un approccio integrato nelle più importanti aree IT: Modern Applications, Cloud Infrastructure, Modern Work, Adoption & Change Management, Cybersecurity, Managed Services.

Certificazioni e Awards

I nostri dipendenti dicono di noi: Migliori Risultati

Quando una persona è assunta, viene fatta sentire la benvenuta. 93% 93%
Qui le persone festeggiano gli eventi speciali. 93% 93%
I responsabili mostrano un interesse sincero per me non solo da un punto di vista professionale, ma anche personale. 85% 85%

In questa azienda vengono assunte persone in sintonia con i valori e la nostra cultura organizzativa. 83% 83%
Le persone qui vengono trattate in modo imparziale, indipendentemente dallo loro origine etnica. 100% 100%
Apprezzo il modo in cui contribuiamo alla comunità. 87% 87%

CREDIBILITA'

RISPETTO

EQUITA'

ORGOGLIO

COESIONE

Cosa ci contraddistingue

Le nostre persone sono la nostra più grande risorsa. Siamo convinti che la vera forza risieda nella diversità dei nostri dipendenti. 4wardPRO incoraggia le sue persone a coltivare passioni e curiosità, due leve fondamentali in grado di fornire una nuova visione del mondo e delle relative possibilità per le tecnologie emergenti. Con lo stesso criterio guidiamo le aziende verso un percorso di trasformazione digitale in grado di favorire il progresso attraverso innovazioni e interventi significativi.
4wardPRO è riuscita a creare un ambiente di lavoro in cui tutti possano sentirsi inclusi, senza discriminazioni di alcun tipo, in cui la diversità è un valore aggiunto e strategico con un impatto tangibile sul business. Promuoviamo una cultura che rispetti le diversità e le sappia valorizzare, che metta in luce le idee, le prospettive, le esperienze e le capacità individuali, affinché chiunque possa sentirsi libero di sviluppare il proprio talento. Questo avviene attraverso una comunicazione trasversale, i continui confronti, costanti momenti di condivisione a tutti i livelli oltre che a team building costruttivi. La formazione in 4wardPRO è considerata una pietra miliare per riuscire a sviluppare creatività e innovazione e per poter valorizzare al meglio le capacità professionali e personali distintive di ogni persona, sia tecniche che trasversali. 4wardPRO è un insieme di persone che con passione e capacità tecniche sono in grado di affrontare qualsiasi sfida.

“Qui le persone non lasciano che le cose accadano, ognuno è protagonista di ciò che succede in azienda, ogni giorno ci impegniamo nella realizzazione della nostra mission: creare un modo migliore di vivere e lavorare guidando le aziende nel percorso di trasformazione digitale. Chi sceglie questo modo di vivere crede fortemente che assumersi le responsabilità del proprio ruolo e del proprio risultato facciano la differenza, qualunque ruolo si abbia in azienda.”

Christian Parmigiani - CEO

“Il nostro obiettivo principale, come team HR, è quello di creare un ambiente aziendale centrato sulle persone, dove l’entusiasmo e la dedizione possano trovare spazio e riconoscimento. Promuoviamo una cultura aziendale orientata ai risultati, ma accogliente, basata su concretezza, collaborazione, meritocrazia e inclusione. Partiamo sempre dall’ascolto di tutti e tutte, perché crediamo che le migliori soluzioni e miglioramenti provengano dall’interazione e dalla diversità di prospettive.”

Francesca Angileri - Employee Experience Director

Lavorare in 4wardPRO

Il benessere è al centro dell’esperienza in 4wardPRO. Lavorare con noi significa lavorare per obiettivi dove la qualità del lavoro e il risultato non dipendono né dalle ore spese né dal luogo nel quale il lavoro viene svolto.
Il well-being, grazie a strumenti tecnologici di comunicazione e condivisione, è incorporato in diversi programmi a livello aziendale dall’on-boarding, alla formazione, fino ai programmi di leadership più elevati. La convivialità in ufficio affiancata al lavoro agile è il mix perfetto che permette alle nostre persone di generare idee, sentirsi più responsabili e sviluppare senso di appartenenza alla comunità operando in modo sinergico, consentendo all’individuo di esprimere al meglio le proprie potenzialità e integrando la vita professionale con quella personale. Garantiamo percorsi di carriera basati su merito e trasparenza grazie a processi di Performance Management con cui guidiamo le risorse nella propria crescita personale e professionale in maniera solida garantendo anche una rete di colleghi in grado supportare il percorso di sviluppo delle risorse grazie a conversazioni di valore e formazione on the job. Con il Career Path possiamo accompagnare i nostri talenti verso il successo a cui ambiscono.

Chi lavora in 4wardPRO crede nel progresso e sa che il contributo di tutti, la collaborazione, la condivisione di conoscenze, la passione e il talento sono la chiave per ottenere qualsiasi risultato.

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Candidati

La voce dei nostri collaboratori

“La possibilità di esprimere le mie idee sempre, con la consapevolezza che sarò ascoltato e che le mie proposte verranno ascoltate. I valori aziendali vengono messi in pratica veramente, non rimangono semplici dichiarazioni. C’è molto entusiasmo e dinamicità, il clima generale è ottimo: viene voglia di andare in ufficio e incontrare i colleghi. Il rapporto con il mio team è ottimo. Quando parlo con HR so di essere ascoltato e i membri di quel team fanno davvero un lavoro eccezionale.”

“Questo ambiente di lavoro ti permette di lavorare da remoto ed avere degli orari flessibili organizzando al meglio l’equilibrio tra vita privata e lavorativa e rendendo me come dipendente molto più motivato alla realizzazione degli obiettivi.
Inoltre, i colleghi non giudicano a prescindere il tuo operato ma analizzano sempre la situazione in modo imparziale per trovare una soluzione, senza cercare di trovare un colpevole.”

“Ho la possibilità di crescere professionalmente senza dover rinunciare al mio ruolo di Mamma. Non sono giovanissima, ho scelto di venire in 4wardPRO, perché avevo voglia di mettermi ancora alla prova e qui trovo ambiente ed opportunità di crescita che mi fanno andare al lavoro molto volentieri.”

“Penso che sia un eccellente ambiente di lavoro perché le difficoltà si superano insieme, e ovunque mi giri c’è una persona che è disposta a darmi una mano se mi trovo in difficoltà. Siamo un’azienda fatta di persone appassionate e che trova – anche con l’iniziativa individuale – momenti per stare insieme, che siano lavorativi o extra lavorativi.”