MOCA

Settore	Digital Marketing
Sede	Treviso
Anno di fondazione	2004
Numero di dipendenti	65
Sito Web	www.mocainteractive.com

Profilo Azienda

Siamo un’agenzia di performance marketing che affianca le organizzazioni nella loro crescita, valorizzando le loro risorse digitali.

Come? Ci facciamo guidare dai dati per creare percorsi completi e concreti, che partono dal rendere visibile l’offerta di un’azienda, al fare in modo che quante più persone acquistino o facciano quello che l’azienda si aspetta.

Nel concreto, ci occupiamo di Digital Advertising, SEO, Conversion Optimization, Web Analytics ed Email Marketing Automation.

Crediamo nei concetti di:
– Passione per quello che facciamo, perchè è un mestiere che ci permette di avere ogni giorno qualcosa di nuovo da imparare
– Relazione con l’azienda e le sue persone, che diventano per noi dei colleghi, con cui condividere le gioie dei progetti, oltre che diversi e nuovi punti di vista
– Amicizia con il cliente ma anche tra di noi. Cerchiamo di passare quanto più tempo possibile assieme.

Siamo Meta Business Partner e Google Premier Partner, rientriamo nel migliore 3% dei partner di Google in Italia.

Certificazioni e Awards

I nostri dipendenti dicono di noi: Migliori Risultati

In questa azienda le persone sono attente le une verso le altre. 96% 96%
Quando una persona è assunta, viene fatta sentire la benvenuta. 98% 98%
I Responsabili hanno fiducia che le persone facciano un buon lavoro senza controllarle continuamente. 96% 96%

Quando vedo che cosa siamo in grado di realizzare, provo un senso di orgoglio. 93% 93%
Vengo trattata/o come parte integrante dell’azienda, a prescindere dal mio ruolo. 94% 94%
Mi vengono offerte opportunità di sviluppo e formazione per migliorare dal punto di vista professionale. 91% 91%

CREDIBILITA'

RISPETTO

EQUITA'

ORGOGLIO

COESIONE

Cosa ci contraddistingue

Siamo prima di tutto Persone che condividono valori e obiettivi.

Uno di questi è creare un ambiente di lavoro virtuoso in cui le Persone siano al centro, dove il benessere e la crescita professionale e personale guidino ogni scelta.

L’ideale che stiamo provando a costruire passo dopo passo è quello di un luogo di lavoro sano, dove ogni collega possa disegnare la propria carriera un pezzo alla volta, affinando le competenze e maturando al contempo anche dal punto di vista umano, mantenendo un sano equilibrio tra vita privata e lavorativa.

Cerchiamo di rendere tutto ciò possibile, partendo dai concetti che a noi sono più cari:
– l’ascolto attivo, di collegh* e clienti, cercando di capire i bisogni di ognuno, ponendoci con empatia e apertura
– l’aiuto, inteso come aiutare gli altri ma anche imparare a farsi aiutare, perché insieme è meglio che da soli
– l’umiltà di saper dire “no” se qualcosa non la sappiamo o possiamo fare
– la gratitudine, che non ha bisogno di spiegazioni 🙂
– il “come” si fanno le cose, che è più importante del “cosa”

“Personalità, passioni e talenti differenti che si sono mescolati perfettamente. MOCA è fatta di persone stupende che ci mettono esperienza, ma anche tanto cuore, nel lavoro e nelle relazioni.”

Federica Marchesin - SEO Specialist

“Mi piace MOCA perché sembra un bell’essere umano. Di quelli proprio Umani.”

Stefano Zago - Team Manager ADV

Lavorare in MOCA

Lavorare in MOCA significa crescere, aiutare, condividere.

Vogliamo creare un ambiente equo e meritocratico: abbiamo disegnato un nostro modello di piani di crescita, per dare modo ad ognuno di noi di essere valorizzato e di avere chiaro il percorso che può fare in agenzia, con la possibilità che la propria crescita sia premiata ogni anno.

Proprio per questo abbiamo un budget di formazione dedicato, dei team di lavoro uniti con mentor e collegh* pronti a supportarti e a guidarti. Ma non solo; non mancano i momenti per conoscersi anche al di fuori del lavoro quotidiano come aperitivi, feste, team building e anche eventi fuori ufficio per divertirsi e stare insieme.

I progetti prendono forma grazie alle persone e alla squadra; per questo ci impegniamo a favorire il bilanciamento tra vita privata e professionale, con smart working, flessibilità oraria estesa e possibilità di lavorare dal posto che più preferisci.

Inoltre il concetto di psychological safety viene prima di tutto: siamo un gruppo di persone aperte al dialogo, alla condivisione e confronto, e ci piace crescere raccogliendo punti di vista diversi dal nostro.

Se vuoi scoprire MOCA e soprattutto conoscerci, ti aspettiamo per un caffè 😉

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La voce dei nostri collaboratori

“C’è un grande equilibrio tra vita privata e lavoro. In MOCA le persone valgono davvero, vengono riconosciute le capacità e si investe per fare crescere i dipendenti. C’è grande attenzione alle esigenze dei singoli, su qualisasi tematica, e si lavora proattivamente per trovare sempre la soluzione a tutto. Davvero un’azienda moderna, un posto ideale in cui lavorare!”

“Le persone sono importanti ed è importante il loro benessere in azienda. Me ne accorgo spesso quando racconto la quotidianità della mia azienda ai nostri clienti, di solito sono sorpresi proprio dell’importanza che viene data alle persone e alle loro esigenze. Anche nei piccoli dettagli (smartworking, orario di lavoro flessibile, caffè gratis, mentorship, ecc.)”

“MOCA è un eccellente ambiente di lavoro, lo è per chi lo vive dall’interno e dall’esterno. Non c’è mai stata una volta in cui un collega non si sia messo a disposizione per supportare un momento difficile sia moralmente che operativamente. La cosa più bella è che è evidente come l’interesse sia genuino e non per avere qualcosa in cambio in futuro.
Anche nei confronti di una persona che sta imparando le persone hanno iniziato dalla gentilezza, per farti crescere e per farti arrivare ad essere un professionista completo nel più breve tempo possibile. Non si inizia mai, anche con i nuovi, con un presupposto “malsano” ma ognuno ha voglia di far capire alla persona appena arrivata, in che ambiente è capitato/a.”

“L’attenzione alle persone, l’equità e la meritocrazia, il fatto che il parere di tutti (anche dell’ultima persona arrivata) venga ascoltata e presa in considerazione, l’apertura, l’ascolto e la disponibilità ad aiutare che ogni persona dimostra, il clima informale e amichevole, l’attenzione al bilanciamento tra vita privata e lavorativa.”