Sebia Italia
| Settore | Healthcare & Life Sciences |
| Sede | Firenze |
| Anno di fondazione | 1976 |
| Numero di dipendenti | 75 |
| Sito Web | www.sebia.com/it-it |
Profilo Azienda
Sebia Italia fa parte del gruppo Sebia fondato nel 1967, specializzato nella diagnostica in vitro di laboratorio, leader nella produzione di strumenti e reagenti per il controllo e il monitoraggio di alcune patologie croniche nell’area dell’oncologia (mieloma multiplo), del diabete e delle malattie autoimmuni. Siamo partner della maggior parte dei laboratori di analisi pubblici e privati che, grazie alle informazioni e ai dati forniti dalle nostre apparecchiature, possono tradurre ciò che accade all’interno del corpo dei pazienti in un linguaggio leggibile e interpretabile da parte dei clinici che, a loro volta, sono messi in condizione di comprendere e migliorare lo stato di salute delle persone attraverso le cure e le terapie più adatte
Certificazioni e Awards
I nostri dipendenti dicono di noi: Migliori Risultati
- I Responsabili si comportano in modo onesto ed etico nel loro lavoro. 90%
- Le strutture delle nostre sedi contribuiscono a creare un buon ambiente lavorativo. 89%
- Quando vedo che cosa siamo in grado di realizzare, provo un senso di orgoglio. 90%
- Quando una persona è assunta, viene fatta sentire la benvenuta. 90%
- Qui le persone festeggiano gli eventi speciali. 93%
- I Responsabili hanno fiducia che le persone facciano un buon lavoro senza controllarle continuamente. 86%
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CREDIBILITA'
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RISPETTO
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COESIONE
Cosa ci contraddistingue
In Sebia Italia c’è un ambiente di lavoro sano e positivo in cui il rispetto dei nostri valori va di pari passo con il raggiungimento dei nostri obiettivi, anzi ne sono presupposto imprescindibile. Il nostro stile di leadership si basa sull’ascolto, sul coinvolgimento, sulla valorizzazione e sul supporto dei nostri collaboratori che, in questo modo, sono più liberi di esprimersi, di partecipare, di sperimentare, di creare, di dare il meglio di sé e, quindi, di realizzarsi, di provare gioia e soddisfazione per il proprio lavoro. Proviamo un forte senso di appartenenza e siamo orgogliosi della nostra storia aziendale, dei nostri successi commerciali e delle relazioni con i nostri clienti. Allo stesso tempo, siamo costantemente impegnati per migliorarci e crescere in modo sano e sostenibile, nell’interesse della comunità, degli investitori e degli stessi dipendenti.
“Le idee migliori devono vincere, altrimenti le persone brave non restano. (Steve Jobs)
Come HR Manager i miei sforzi sono tesi allo sviluppo e al mantenimento di un ambiente lavorativo sano e produttivo, stimolante e accogliente, rispettoso e autentico che favorisca lo sviluppo del potenziale umano e la realizzazione professionale delle nostre persone. Inoltre, aiuto la direzione a individuare, sviluppare i talenti, le competenze, le passioni, le idee e le aspirazioni necessarie per servire al meglio i nostri clienti e continuare a far crescere la nostra organizzazione.”
“Abbi cura dei tuoi dipendenti perché loro si prenderanno cura della tua azienda e dei tuoi clienti. Queste parole di Richard Branson, uno degli imprenditori più famosi del mondo, mi hanno sempre incuriosito e ispirato. Come General Manager di Sebia Italia ho l’opportunità di mettere in pratica questa filosofia e di verificare quanto sia vera! Quando i collaboratori si sentono ascoltati, coinvolti, supportati, valorizzati diventano più propositivi, responsabili, appassionati e disponibili a beneficio dell’organizzazione e dei clienti…e il 90% del mio lavoro è fatto!”
Lavorare in Sebia
In Sebia Italia non crediamo nell’adagio secondo il quale la principale risorsa di un’azienda sono le persone. Noi riteniamo che lo siano quelle giuste! Cosa intendiamo per persone giuste? Quelle che mostrano auto-disciplina, desiderio di auto-realizzazione, umiltà, spirito di collaborazione; quelle che non hanno bisogno di essere dirette o motivate. Non crediamo nella burocrazia e nel controllo bensì nella fiducia e nel senso di responsabilità. Per questo abbiamo bisogno di professionisti che, oltre a possedere competenze e abilità tecniche specifiche, condividano i nostri valori e principi. Siamo certi che in Sebia Italia queste persone troveranno sfide, percorsi di formazione e occasioni di crescita e realizzazione personale. Insomma, avranno l’opportunità di diventare parte della nostra storia e di aiutarci a modellare il nostro futuro con il loro talento e la loro passione.
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