Tangible

Settore Service Design / Experience Design
Sede Santarcangelo di Romagna
Anno di fondazione 2004
Numero di dipendenti 25
Sito Web https://tangible.is/

Profilo Azienda

Siamo un’azienda specializzata in design digitale ed experience design, progettiamo servizi e prodotti digitali che generano impatto positivo per il business, per le persone che li utilizzano e per l’ecosistema in cui sono integrati.
Siamo l’anello di congiunzione tra strategia ed esecuzione e abbiamo esperienza su progetti di ogni complessità, dalla startup alla grande azienda.

Parlare di futuro desiderabile e progettare in questa direzione non è marketing per noi, ma un impegno tangibile e quotidiano: per questo siamo una Società Benefit.

Certificazioni e Awards

I nostri dipendenti dicono di noi: Migliori Risultati

  • Sono orgoglioso di dire che lavoro per questa azienda. 96% 96%
  • Quando una persona è assunta, viene fatta sentire la benvenuta. 100% 100%
  • In questa azienda vengono assunte persone in sitonia con i nostri valori e la nostra cultura organizzativa. 100% 100%
  • I Responsabili agiscono in modo onesto ed etico nella loro attività aziendale. 100% 100%
  • Qui apprezziamo le persone che sperimentano nuove modalità di lavoro indipendentemente dal risultato. 100% 100%
  • La politica di lavoro distribuito attualmente in vigore in azienda favorisce il bilanciamento tra i miei impegni lavorativi e la mia vita personale. 100% 100%

%

CREDIBILITA'

%

RISPETTO

%

EQUITA'

%

ORGOGLIO

%

COESIONE

Cosa ci contraddistingue

Utilizziamo gli strumenti del design per risolvere problemi, esplorare nuove idee e creare prodotti digitali che abbiano un impatto positivo sulla vita delle persone, sui loro comportamenti e sul business delle aziende con cui lavoriamo.

Vogliamo che le aziende con le quali collaboriamo trasformino le loro idee in nuovi prodotti o servizi che producano risultati.
Vogliamo ridurre al minimo la distanza che separa la strategia dall’esecuzione e dal rilascio, per misurare i risultati e favorire l’apprendimento.

“Il sentirsi parte di un gruppo sin da subito, pur essendo per la maggior parte del tempo da remoto. La sensazione di poter essere se stessi con serenità, senza sentirsi giudicati. La fiducia verso le capacità altrui e di noi stessi e la possibilità di stabilire un dialogo nei momenti di difficoltà, che riguardino i progetti o problematiche personali e la possibilità concreta di crescere, come persone e come professionisti grazie al confronto assiduo ed anche alla formazione.”

Anonimo da questionario GPTW

“Noi dipendenti siamo molto responsabilizzati e resi partecipi di ogni decisione e dell’andamento dell’azienda. Questa trasparenza genera in me un grande senso di fiducia e mi aiuta a concentrarmi sui nostri obiettivi comuni.”

Anonimo da questionario GPTW

Lavorare in Tangible

In Tangible, ogni persona fa parte di un team e ricopre un ruolo preciso in cui può esaltare le sue competenze verticali, grazie alle quali può dare un contributo concreto.
Il confronto con persone che rivestono ruoli complementari aiuta a esplorare soluzioni inattese e tiene vive curiosità e motivazione.

Per stimolare e favorire la crescita professionale, affianchiamo un mentore ad ogni persona e promuoviamo incontri periodici di allineamento cross-team.

La nostra forza è proporzionale a quella delle persone che lavorano qui.
Team dedicati ai progetti, concentrazione e attenzione, fiducia e autonomia sono costantemente salvaguardati quando organizziamo e pianifichiamo le attività. Così le persone trovano l’ambiente giusto per crescere e diventare più forti.

Lavora con noi!

Scopri come unirti al nostro team

La voce dei nostri collaboratori

“(Quello Benefit / Bcorp) è un percorso molto interessante che si basa su valori e risultati concreti, molto meglio di tanti green/pink/rainbow washing che si vedono in giro oggigiorno.
Ai più potrebbe sembrare una banalità o l’ennesima etichetta, ma è una pratica concreta e ammirevole”

“Il senso di unità e il supporto reciproco tra tutti i colleghi. È un’arma potentissima e la ragione più forte che mi fa rimanere in Tangible”

“- La totale libertà nella gestione del tempo e dello spazio che ci viene concessa
– Le opportunità di crescita personale e lavorativa
– L’impegno e la volontà dell’azienda e degli admin di mettersi sempre in discussione per evolvere e migliorarsi
– L’inclusività e la sostenibilità di ogni attività come milestone aziendale”

“Le persone sono estremamente aperte al dialogo. Si può parlare apertamente delle cose che vanno, non vanno o di come sono andate”